论适度

笔者发展提出《论适度》，论述质量管理领域“适度”的确切的定义及其内涵，阐明“适度”的适用范围和重要作用。     

军贸产品定价策略研究

<正>随着改革开放的逐步深入和对外贸易的蓬勃发展,我国军品贸易产业发展迅速。航天军工企业作为我国军贸活动的重要主体,大力发展军贸业务是促进经济平稳较快发展的重要措施之一。由于军贸产品与国内装备产品相比,其市场化程度较高,生产企业更加强调成本控制和利润获取,客户对产品价格的敏     

对新形势下基本养老保险费征管改革的思考

当前,如何建立规范统一的基本养老保险费征管服务体系,是值得我们思考的重要课题。本文在探讨基本养老保险费制度改革的时代背景和现实意义的基础上,对基本养老保险费征管改革路径提出了建议,以期对推动新形势下我国的基本养老保险费征管改革提供借鉴。     

高校资产经营公司内部审计的问题与对策

1。高校资产经营公司内部审计工作中存在的问题 一是内部审计独立性较差。部分高校资产经营公司的内部审计机构设置不独立,公司领导对内部审计工作不够重视;高校资产经营公司内部审计大多设置于管理层之下,内部审计部门在对经营公司总部和公司领导进行审计时,     

我国个人收入分配差距问题研究

在急剧变动的社会转型时期,由于市场机制的不健全和收入调节机制的缺失,我国居民的个人收入分配的差距不断扩大,已经影响到劳动群众的工作积极性。现阶段,我国个人分配差距存在的问题主要有群体性差距、行业性差距、区域性差距、所有制性差距、国际性差距。笔者根据我国个人收入的横截面数据和时间序列数据,对我国个人收入分配差距问题进行具体阐述。     

我国个人收入分配差距的引发机理

个人收入分配差距问题近年来引起了人们的高度关注。导致我国个人收入差距不断扩大的原因是多方面的,既有历史原因,又有现实原因;既有经济原因,也有社会原因;既有体制原因,又有制度原因;既有国家政策的原因,也有劳动者个人的原因等等。现对引发我国个人收入分配差距的经济原因、社会原因、制度原因、政策原因、劳动者个人原因进行详细论述。     

ERP环境下内部控制的研究

内部控制包括内部管理控制和内部会计控制。ERP系统下的内部控制则是内部会计控制的特殊形式。随着IT技术特别是以电子商务为代表的网络技术的发展和运用，ERP系统进一步向深层次发展，这些变革无疑给企业带来了巨大的效益，但同时也给内部控制带来了新的问题和挑战。本文在对ERP系统和内部控制的关系研究的基础上，重点阐述和提出了如何在EgP的实施上，加快内部控制的发展以及经济组织内部控制的提升，以此来说明ERP的实施与内部控制的提升必需有机结合，共同促进。     

电力系统电能计量误差分析及其提高途径

作为电力企业经营的主要测量工具，电力系统计量装置计量的准确性直接影响到企业的社会效益和经济效益，因此电力系统计量装置的准确与否是电力管理部门关心的重要问题。本文主要是对电力系统电能计量误差分析及其提高途径进行了探讨。     

论体育教学中激励理论的应用

本文根据体育心理学、教育心理学，激励教学等理论，结合教学实践，分析体育教学要结合激励理论进行的必要性以及提出将激励理论应用到体育教学中，并且随之产生的效果以及作用。