期望落差与互联网新创企业狙击型国际化——基于资源条件与市场环境二元情境视角

互联网新创企业国际化战略目标及实施路径独具特色，逐渐成为研究热点。以北京小桔科技有限公司为案例对象，基于业绩反馈理论和前景理论，构建“期望落差-二元情境-狙击型国际化”的研究框架，系统揭示互联网新创企业狙击型国际化行为及实现机制。研究发现：期望落差促使互联网新创企业实施狙击型国际化战略，资源条件与市场环境二元情境在其中具有调节作用，即在资源劣势-市场壁垒高情境下采取“组合拳”模式的狙击型国际化，在资源劣势-市场壁垒低情境下采取界内合作模式的狙击型国际化，在资源优势-市场壁垒高情境下采取跨界协作模式的狙击型国际化，在资源优势-市场壁垒低情境下采取市场控制模式的狙击型国际化。     

企业整合营销模式研究

经过十几年时间的摸索实践,整合营销已经不再是一个新鲜词汇,但是在实际应用中,依然存在许多问题,本文就是对我国企业整合营销的运用作出分析,并找出问题,从而提出我国企业整合营销模式构建所要具备的相关要素。     

企业发展从产品可持续设计开始

文章介绍了产品设计中可持续发展的含义,通过了解其在发达国家的发展现状,强调了产品可持续设计对企业提高自身竞争力的重要性,同时就企业开展可持续设计的具体工作,从四个方面提出初步的建议,以增强企业可持续设计的意识,寻求长期稳定的发展。     

违背市场规律

“零工资”就业的现象是违背市场竞争规律的,它直接导致了市场经济的无序发展。我不赞成“零工资”就业,因为“零工资”就业是不符合法律和人道主义的。我认为,有劳动就要有报酬,有工作岗位就要有收入。