1898年的中国激进

正最近一百多年来,中国存在着一个绵延不绝的、最为基本的国家社会主题,那就是改革维新,在这个大的转型过程中,中国人一度甚至简单化地对人进行"站队"划分,改革—守旧、新潮—保守、革命—"走资",如此等等,不一而足,并进而由事实     

建立人工成本管理体系,有效控制人工成本

现代企业核心竞争力的形成取决于其拥有的人力资源水平,这要求企业将人才作为一种高度稀缺的竞争性资源来看待,在激烈竞争的劳动力市场上,以优势的人工成本水平获取优质的人力资源,以科学的人工成本管理手段提高人力资本的投资回报水平。     

关于农村妇女非农转移就业的研究——以广东为例

建设社会主义新农村是国家的重大发展战略,而农村剩余劳动力转移则是新农村建设的瓶颈,因此,大力促进农村剩余劳动力向非农转移就业,是实现农民增收致富、推动新农村建设的一条重要途径。改革开放以来,特别是近几年来,广东随着农村"三化"建设不断加快、县域经济的发展,强有力地促进了农村劳动力就业和转移。到2005年,已有1542万名农村劳动者转移到非农     

“双转移”中的广东女性

自2008年广东省委、省政府作出《关于推进产业转移和劳动力转移的决定》（简称＂双转移＂）决策部署以来,珠三角＂腾笼换鸟＂,欠发达地区＂筑巢引凤＂,推动产业结构升级和经济发展方式的转变取得显著成效。2010年,广东34个产业转移工业园内企业实现产值1686.96亿元、     

推进“双转移”对农村女性的就业影响

自2008年广东省委、省政府作出《关于推进产业转移和劳动力转移的决定》（简称“双转移”）决策部署以来，珠三角“腾笼换鸟”，欠发达地区“筑巢引凤”，推动产业结构升级和经济发展方式的转变取得显著成效。2010年，广东34个产业转移工业园内企业实现产值1686．96亿元、税收90．926亿元，同比去年分别增长108．38％和...