论我国企业家管理哲学思想的更新与超越

本文结合企业实际情况，从三个方面提出企业家管理哲学思想的更新与超越：一是对我国传统政治哲学思想的反思与批判；二是企业家如何管理人才、留住人才，发展企业：三是企业家如何克服自身的人性弱点。这几个方面的问题解决得好，企业的跨越式发展才有思想观念上的支持。     

论商业企业的盈亏平衡分析

采用“固定成本分摊法”替代“销售比例预测法”。对于商业企业的盈亏平衡颇为可行,在多品种经营情况下,“销售比例预测法”存在销售比例预测困难、计算工作量过大、固定成本分配不合理且企业经营管理责任制相脱节等弊端。采用“固定成本分摊法”这不仅对盈亏平衡分析在商业企业的普及应用具有一定的积极意义,同时也为商业企业管理会计的创立创造了条件。     

意识决定成败——小企业老板的本钱意识

2004年世界经理年会透露，我国中小企业的平均寿命为2．9年；美国《财富》杂志最近提供的数据显示，美国中小企业的平均寿命将近7年；日本《日经实业》最近的调查结果表明，日本各类企业的平均寿命为30年。显而易见，我国中小企业的平均寿命连美国一半的水平都达不到，仅为日本的十分之一。同时，2．9年这一平均数还说明，我国至少三分之一的中小企业，其生存周期实际上不足2．9年。企业平均寿命过短的原因无疑是多方面的，但认真探究起来，一个带有普遍性的主要原因是一我国中小企业老板们的本钱（资本）意识陈旧、观念落后。     

新时期下的家族、合伙企业如何博弈

从家族式、合伙式企业的发展过程来看，其初创阶段的成功率是比较高的，创业起步之后也能将规模做得较大。这是因为企业内部决策层的血缘关系或相互知根知底的合伙人之间的特殊关系，不仅使道德风险大大降低，决策效率也相对较高，且用人机制、分配机制都比较灵活。即使在企业制度不尽完善的情况下，这类企业也具有一定的活力，从而能够在相当程度上抵御市场风险，使企业较快地发展起来。[第一段]     

今日中国:不一样的"世界工厂"

"世界工厂"可界定为传统世界工厂和现代世界工厂,且各有其特征.西方发达国家已经完成了从传统世界工厂到现代世界工厂的转变.中国是世界上第一个成为现代世界工厂的社会主义国家,这在人类现代文明进步上的历史意义是极为深远的.但是相对于西方发达国家而言,中国又是一个发展中国家,因此,必将面临思想观念转变、发展战略选择、社会体制转型和经济发展中以弱搏强等方面的巨大挑战.如果中国能够赢得这些挑战,整个世界的市场经济格局将会发生根本性的转变,这种转变昭示着人类社会真正能迎来和平、安宁和幸福的曙光.     

今日中国：不一样的“世界工厂”

“世界工厂”可界定为传统世界工厂和现代世界工厂，且各有其特征。西方发达国家已经完成了从传统世界工厂到现代世界工厂的转变。中国是世界上第一个成为现代世界工厂的社会主义国家，这在人类现代文明进步上的历史意义是极为深远的。但是相对于西方发达国家而言，中国又是一个发展中国家，因此，必将面临思想观念转变、发展战略选择、社会体制转型和经济发展中以弱搏强等方面的巨大挑战。如果中国能够赢得这些挑战，整个世界的市场经济格局将会发生根本性的转变，这种转变昭示着人类社会真正能迎来和平、安宁和幸福的曙光。