管理层权力、内外部监督与企业风险承担*

本文以2005—2014年中国沪深A股上市公司为样本，采用主成分分析法构建管理层权力的衡量指标，实证检验管理层权力对企业风险承担的影响。研究结果表明，管理层权力越大，风险规避的倾向越明显，企业风险承担水平越低；良好的内外部监督机制能弱化管理层权力对企业风险承担的抑制作用；渠道测试表明，管理层权力通过削弱企业的融资水平规避风险，而对企业投资无显著影响。本文拓展了管理层权力的经济后果及企业风险承担影响因素领域的文献，对引导管理者积极承担风险、加强上市公司内外部治理体系建设、维护中小股东权益具有重要的现实意义。     

美国政府会计准则研究及启示

自20世纪90年代以来,西方一些主要国家纷纷掀起政府会计的改革浪潮,改革的核心内容是在政府预算编制和政府会计核算中逐步引入权责发生制。随着时间的推移,这一改革动向已被越来越多的国家关注和运用,逐渐成为当今世界政府会计核算的一个主流趋势。学习、研究、借鉴国际上政府会计改革的做法和经验,对我国的政府会计改革探索具有重要意义。本文通过分析美国的政府会计准则的制定机构以及改革过程中的经验教训,提出对中国政府会计改革的建议。     

政府补助、投融资约束与企业僵尸化

僵尸企业丧失活力但仍然存续,对国民经济效率具有严重的不利影响,清理僵尸企业是供给侧结构性改革的关键步骤。政府补助与僵尸企业形成的关系是当前供给侧结构性改革研究中的焦点问题之一。基于企业面临的主要约束类型,本文将企业划分为缺乏投资机会的投资机会约束企业和缺乏资金来源的融资约束企业,以2007—2016年A股上市公司为样本,研究不同约束类型下企业获得政府补助对企业僵尸化的影响。结果表明,政府补助更多拨付给投资机会约束企业而非融资约束企业;政府补助是企业僵尸化的推手之一,但仅在投资机会约束企业中显著;专用于扩大企业融资的融资补助对于投资机会约束企业僵尸化的作用较政府补助总额更为显著;政府补助总额与融资补助均未起到缓解融资约束企业僵尸化的作用。在控制反向因果的内生性问题、替换代理变量、滞后补助变量和对亏损企业样本僵尸化进行讨论的稳健性测试中,结果仍然显著。本文为政府补助与僵尸企业形成问题提供了企业面临主要约束这一异质性视角,并基于补助错配问题,提出优化政府补助政策与解决企业僵尸化问题的政策建议。     

拨备管理存在的问题及监管建议

最近,为掌握当前农信社(含农村商业银行、农村合作银行,下同)拨备提取、核算与管理状况,笔者对辖内农信社进行了调查,发现农信社拨备指标解读口径不一致、会计核算方法不统一、贷款损失抵补不到位、纳税调整政策不明确,亟待加以规范和完善。     

消火栓按钮的设置和接线

通过分析试验和检查用消火栓的功能要求,指出该处消火栓设置按钮的必要性,从防雷电电磁脉冲角度提出了试验和检查用消火栓按钮的设置原则;通过对设计上常用的消火栓按钮接线方式的分析,提出了消火栓按钮接线的最佳方案。     

适应跨越式发展要求 实施全面预算管理

为建立现代企业制度，推进企业管理创新，铁道部党组做出了实现铁路跨越式发展的战略部署。按照跨越式发展的要求，以较短的时间、较小的环节和较少的代价，实现与发达国家原来走过的发展历程相同的目标。全面预算管理在西方已有百年实践，已经成为企业管理中广泛采用的工具。随着我国《国有大中型企业建立现代企业制度和加强管理的基本规范》明确要求企业内部推行全面预算管理制度，全面预算管理在我国     

浅谈动力、照明配电柜（箱）安装质量的控制

动力、照明配电柜(箱)安装是工程竣工前验收必查的项目，该部分往往是验收时和今后正常使用中最容易出现问题的地方。如何作好该部分的质量控制和监管的工作保证竣工验收和今后正常使用，本文就此谈一些看法。     

企业财务改革及今后工作思路

从党的十一届三中全会召开至今长达20年的改革过程中,我国经济体制改革取得了辉煌的成就,社会生产力、综合国力以及人民生活水平都有了大幅度的提高。当前国有企业改革是经济体制改革的中心环节。在国有企业改革中财务改革最丰富,变化最大、效果最明显,从放权让利到规范统一制度,国家财政与国有企业财务关系发生了根本性变化。企业财务改革包括财务管理体制、财务制度监督等方面的改革,     

海归高管能促进企业风险承担吗——来自中国A股上市公司的经验证据

本文采用手工搜集的2001-2015年沪深A股上市公司高管海外背景特征数据,基于高阶梯队理论考察海归高管在企业风险承担中的作用及其影响路径.研究表明:(1)海归高管能够提升企业风险承担水平,高管团队中海归的人数越多、占比越大时,企业风险承担水平越高.(2)当海归高管在企业中担任关键职位时,企业的风险承担意愿显著更强.(3)海归高管对企业风险承担的正向影响仅当高管从经济发展水平更高、投资者保护程度更好的国家获得海外留学和工作背景时成立,反之则不成立.(4)渠道测试表明,海归高管对企业风险承担的影响路径主要为研发支出和创新能力的提升,但对债务融资并未产生显著影响.本文的结论凸显出企业人力资本的重要性,对国家海归人才引进政策以及微观企业的人才招聘和选拔均具有重要的现实意义.     

电气消防系统设计易错问题剖析

本文对电气消防系统设计中的易错问题进行了归纳分析，以相关多种规范为依据，解析了这些问题的症结所在，并有针对性地提出了改进措施.