山东德棉QC成果硕果累累

日前,在山东纺织工业管理协会举办的全省纺织行业QC活动经验交流会上,山东德棉股份有限公司准备车间QC小组、织布车间QC小组分别荣获全省纺织行业"优秀质量管理小组"荣誉称号,织布     

崛起的砝码 山东德棉集团扭亏为盈生存实录

始建于1958年的老国有企业山东德棉集团,由于受国际金融危机冲击,加之自身的复杂原因,这些年一直处于亏损状态。然而在2012年,集团通过重组,确立"集团统一领导,两公司分设,并列运行"的管理机制,使集团实现逆势增长,并取得了良好的成绩。寒冬的山东,天气格外清冷,但在山东德棉集团,却处处热情洋溢。1月5日,山东德棉集团2012年度工作表彰大会正在隆重召开。集团董事长李会江抑制不住激动的心情,向全体员工宣布:"2012年,我们实现销售收入165955万元,上缴税金3691万元。更令人     

浅谈创先争优活动在基层企业中的实践——以山东德棉股份有限公司为例

文章通过研究和分析中共中央关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的总体要求和目标,并结合山东德棉股份有限公司开展创先争优活动的实践经验,为基层党组织如何从自身实际出发,围绕中心工作设计主题,把广大党员吸引到创先争优活动中来提供了思路和建议.     

德棉文化建设的新特征及建设支点

正"和谐共赢"是德棉文化的核心价值观,近几年来,德棉集团借助5S管理和投入产出两大载体,在促使企业竞争实力持续提升的基础上,也做到了核心价值观对经营战略的有力支持,并在解决企业与客户,企业与员工,自身发展与内在动力的关系方面,呈现出三种特色鲜明、氛围浓郁的文化特征,这表现在:一、以人为本的激励文化。步入德棉公司,你会发现以人为本的激励氛围格外浓厚,这种激励文化体现在两个方面,一是精神激励,当员工做出突出成绩时,管理者适时给予肯定,并给予相应的荣誉,以满足其精神需要,激励他们更加努力地工作。随便步入德棉的一个生产车间,在生产现场,就会看到统一制作的公示栏上张贴着各类评比的光荣榜,类似的评比有"5S希望之星"、"5S之星"、"质量明星"、"明星机台"、"明星班组"等等,并定期更换,以此动态     

在三尺车弄书写华章 记十八大代表、山东德棉细纱车间操作员王晓菲

先后多次被评为公司青年岗位能手标兵,德棉好青年标兵,公司"劳动模范",在2006年、2007年公司运转操作运动会上连续两年夺得总分第一名;2008年参加全国棉纺织行业职业技能"经纬—常山杯"细纱工竞赛,以单项和全项两个第一、总分92.626分的成绩夺得了大赛的冠军,被中国纺织工业联合会授予"全国纺织行业技术能手"称号;2009年荣获"全国五一劳动奖章"和"全国技术能手"称号;2011年被授予"山东省首席技师";2012年当选全国十八大党代表。她就是山东德棉纺织科     

山东德棉:让个人绝招亮出来

近几年来,山东德棉股份有限公司技术装备全面更新改造,大量引进新技术、新工艺。为尽快发挥出新技术、新装备的高效能,促进企业高速发展,该公司制定了一系列促进员工创新创效的政策、制度和