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1.
医院的财务内部控制操作相对复杂,且在运行过程中会产生各种不确定因素,主要体现在财务管理制度执行不完善、企业财务管理工作基础薄弱等方面,影响了财务内部控制的顺利开展。为此,本文结合医院的实际状况,从健全现有医院的财务制度、进一步规范财务管理活动,以及全方位实施推进医院财务管理信息化、现代化角度进行探讨,希望能推动医院财务会计内部控制建设。 相似文献
2.
近年来,随着人工智能及大数据的日益普及,以核算和监督为主的传统财务会计已经难以适应企业的快速发展需求。新形势下,将管理会计工具引入企业管理当中已成为企业管理改革的一个主要趋势。与传统的财务会计相比,管理会计更具优势。本文阐述了财务会计向管理会计的意义,分析了财务会计向管理会计转型的动因以及目前存在的问题,并针对存在的问题提出了相应的意见和对策,以供参考。 相似文献
3.
随着数字技术的广泛应用和互联网的普及,传统的财务会计管理方式正面临着新的挑战和机遇。这些挑战涉及商业模式的变革、市场竞争的加剧以及数据驱动的决策制定。在这一不断演化的背景下,财务会计管理发挥着至关重要的作用,不仅是企业的财务监管工具,还是战略决策的支持系统。本文探讨如何在网络经济时代构建有效的财务会计管理路径,以满足企业面临的快速变化和高度竞争的需求,适应快速变化和高度竞争的商业环境,推动网络经济背景下财务会计管理的不断发展。 相似文献
4.
基于创造力成分等多维理论,构建以团队反馈寻求行为为中介变量,团队凝聚力为调节变量的被调节的中介效应模型,以期深入解释创新团队成就目标导向如何影响其团队科学创造力。基于129个理工科大学生科技创新团队数据,研究结果表明,团队学习目标导向和团队表现目标导向分别与团队科学创造力有显著的正向和负向关系;团队反馈寻求行为在团队成就目标导向与团队科学创造力间起部分中介作用;团队凝聚力负向调节团队反馈寻求行为与团队科学创造力间的关系,并弱化了团队成就目标导向通过团队反馈寻求行为对团队科学创造力的间接影响。结论对提高科技创新团队科学创造力有一定指导价值。 相似文献
5.
6.
大数据视角下对企业财务管理提出更多要求,企业为了更好地发展必须加快财务会计向管理会计转型步伐。以转型为核心,分别对财务会计与管理会计进行分析,认识到转型必要性基础上,积极总结行之有效的转型措施,目的在于顺利完成财务会计向管理会计转型。 相似文献
7.
随着我国经济实力不断增强,国家逐步加大了事业单位财政资金投入力度,财务会计体制与工作制度也得到不同程度改革和完善。 但在旧的管理观念下,事业单位财务会计工作依然存在不少问题,比如财政资金利用率偏低,且缺乏行之有效的管控措施,资金违规使用、过度浪费等现象时有发生,不能适应新时代需求和变革。 如何加强并完善事业单位财务会计工作,是需要每一位会计人员认真思考的问题,加大财务管理体制改革力度,也是需要事业单位积极面对的一项重要课题。 相似文献
8.
在全球经济体制不断变革的背景下,管理会计和财务会计的融合发展已经成为企业发展的趋势.为了适应企业的现代化管理需求,传统的财务会计必须向管理会计转型,促使财务会计能够与管理会计高度融合,不断提高会计资源的利用率,推动企业的规范化管理,才能更好的适应全球经济的发展环境.本文将对新形势下企业管理会计与财务会计的融合发展进行深入分析,希望能够在一定程度上推动现代企业的健康长远发展. 相似文献
9.
成本核算是医院财务工作中的重要组成部分,对医院的经济效益产生着一定的影响。近年来,新财务会计制度在我国事业单位中稳步落实,深入研究其对成本核算的影响,已经成为各单位财务工作中的一项重点内容。本文分析了新财务会计制度下医院成本核算的意义,对医院成本核算存在的问题进行了明确,并探讨了新财务会计制度下医院成本核算的优化策略,以供参考。 相似文献
10.
高职院校教育以提高学生的职业能力和培养学生的职业道德素养为目标,近年来随着财务部新《企业会计准则》的颁布,会计从业人员在实务中面临着越来越多的问题,传统的财务会计模式和手段也越来越不能满足社会对会计类人才的要求。大部分高职院校财务会计专业的毕业生在毕业后会从事基本的记账员或者出纳的工作,但是从长期的职业发展来看,其今后很可能会走上财务分析师或者会计主管的职位,因此会计实务中实际操作能力的培养在高职院校的财务会计课程中扮演着重要的角色。高职院校应该始终以职业能力的提高为目标,积极推进财务会计专业的课程改革。 相似文献