基于相关者利益均衡的企业财务管理目标

企业是一个多元利益的共同体，企业的财务管理目标应该与各利益主体相关。本文分析了股东财富最大化和相关者利益最大化两种理财目标的局限性，并提出现代企业财务管理目标的理性选择——基于相关者利益均衡的企业价值最大化。     

论利益相关者财务控制下的财务管理目标

文章从利益相关者的概念出发,通过对利益相关者的财务控制进行深入地分析,指出所有者或控制者将会按照自己的理性选择对企业进行控制,产生不利于企业自身的财务管理目标。由于利益相关者对企业财务控制的利益相关者属于不同层面,不同阶段,使得利益相关者最大化的财务管理目标不能实现。只有按照企业自身的价值形式表现出来的,并且最大程度地满足利益相关者在不同层面、不同阶段的财务管理目标才是企业的理想的财务管理目标,即财务管理目标是:企业价值最大化。     

企业理论对财务管理目标选择的影响

企业财务管理目标的演变总是与企业理论的发展密切相关的。从新古典企业理论的利润最大化目标到主流企业理论的股东财富最大化目标,再到利益相关者理论的利益相关者财富最大化目标,直至最新的企业知识理论以人为本的财务管理目标,在不同的企业理论的影响下,产生了不同的财务管理目标。     

利益相关者利益最大化财务目标探索

关于对企业财务管理基本目标的看法,众说纷纭,主要的观点有经济效益最大化、利润最大化、企业价值最大化、股东财富最大化、相关者利益最大化等,其中, "相关者利益最大化"的观点被认为是反映了知识经济时代的要求,且被视为财务管理的一个重要创新.     

利益相关者理论与现代企业财务管理

现代企业理论越来越重视利益相关者的利益，企业存在的目的并非就是为了股东服务，在企业的周围还存在许多关乎企业生存的利益群体。正是由于各利益相关者的共同参与，构成了企业的利益制衡机制，才使得企业健康发展。特别是随着现代企业制度的建立和知识经济的来临，传统财务管理出现了许多不适应，财务管理目标不能再唯“股东利益最大化”为目标了，必须转向“利益相关者利益最大化”为目标。     

利益相关者理论综述研究

本文通过提出利益相关者理论是否仅仅只是提高企业绩效的手段、仅仅只是为了实现股东利益最大化的目标而对主流企业理论的一种调整和改进的疑问,对利益相关者理论进行了探讨.通过与主流企业理论进行对比,从企业的本质和企业的目标两个方面对利益相关者理论进行深入的阐述,并指出利益相关者理论是在经济发展、人力资本不断升值的推动下发展起来的,是企业理论的一种发展趋势,而不仅仅是提高企业绩效的工具.最后通过分析利益相关者的优劣势,大胆推断该理论的应用趋势为核心相关者管理.     

基于相关者利益的企业价值最大化观点下的煤炭企业绩效评价

基于相关者利益的企业价值最大化观点认为,企业理财活动应该追求实现相关者利益的企业价值最大化,该观点强调考虑各方集团的利益.基于相关者利益的企业价值最大化观点下,利用经济模型来确定企业最大价值尤其重要,这对今后一个时期煤炭企业应加快改革与发展步伐,不断推进健康可持续发展,提高煤炭企业整体绩效有着极其重要意义.     

论我国企业财务管理目标的理性选择

本文分析了利益相关者价值最大化财务管理目标在计量与应用中存在的问题。根据产权经济理论。论述了股东价值最大化不仅是企业产权制度的要求,而且是企业相关者利益的保证。并根据统计资料论证了股东价值最大化财务管理目标能使国民经济的发展最具效率。同时指出。股东价值最大化财务管理目标是我国产权制度改革与经济发展的必然选择。     

平衡记分卡：反思与启示

平衡记分卡被称作“战略地图”、“一种革命性的评价和管理制度”,赞誉之声甚多。但平衡记分卡本质上不过是一个动态导向系统而已,它通过设置一系列财务和非财务指标,对企业生产经营过程进行考核、评价、控制,从而成功地将企业导向预定的目标。随着企业财务目标从企业利润或企业价值最大化向相关者利益最大化转变．未来的平衡记分卡设计也应从立足企业利润最大化或企业价值最大化目标,向立足相关者利益最大化目标转变。     

试论现代企业财务管理目标的最佳选择

当前较有代表性的企业财务管理目标是企业利润最大化、股东财富最大化和企业价值最大化,但是它们各自存在明显的缺点,为此要寻找最佳的目标。在我国构建和谐社会的进程中,企业要善于运用科学发展观确定最佳的目标。现代企业财务管理目标的理性选择应是相关者利益持续最大化,其本质是处于均衡状态下的出资人的权益与其他利益相关者的权益能共同、全面、持续、协调发展,不断达到最大化。     

不同语境下的企业目标差异初步分析

本文从企业（实质）、企业目标等概念入手,对股东利益最大化与相关者利益最大化两种不同企业目标进行判别,构建中西不同语境下的企业目标分析逻辑。以＂企业价值目标到底是什么＂为逻辑起点讨论这个永恒的价值命题。要实现企业治理结构的创新,其核心是扬弃传统的＂股东至上逻辑＂,遵循既符合国情,又顺应潮流的＂利益相关者合作＂逻辑。     

企业财务目标初探

在利润最大化、股东财富最大化、相关者利益最大化和企业价值最大化等企业财务目标中 ,文章认为后两个目标是一致的 ,以此为前提 ,得出了企业价值最大化是最优财务目标的结论。     

中小企业的有效财务目标--利润最大化

市场经济条件下,企业管理的核心是财务管理.现代财务管理是以财务目标为出发点和归宿点,大企业采用"股东财富最大化"或"相关者利益最大化"为其理财的目标,摈弃"利润最大化"为目标,自有其合理性,而中小企业的有效财务目标应该是"利润最大化"目标.     

相关者利益最大化是企业搞好财务管理工作的新理念

日常财务管理中不可避免会发生利益冲突,为平衡不同利益主体之间的关系,保障企业效益最大化,我公司积极推行"相关者利益最大化"这种有效的财务管理新理念,日常工作中以加强"全面预算、成本核算、财务监督"三重管理,降低企业成本,控制财务风险,实现相关者利益最大化财务管理目标。     

从产权角度对企业财务管理目标的思考

财务管理目标的选择基于企业理论,现代企业理论中有两个主要的学术派别,即新古典产权学派和利益相关者学派。新古典产权学派影响下的财务管理目标过于强调出资者的利益,难以解释现代企业日趋发展的现实,也不适应以人为本管理思想的需要;利益相关者学派影响下的财务管理目标在可操作性方面存在缺陷。本文认为,财务管理的目标应是股东主导下的利益相关者财富最大化。     

利益相关者合作逻辑下的财务管理目标选择

随着公司治理逻辑由股东至上向相关利益者共同利益的转变 ,作为企业财务运行驱动力的财务管理目标也要相应变化。有效创值最大化是利益相关者合作逻辑下企业财务管理目标的最佳选择 ,以有效创值最大化为企业财务管理目标除能兼顾所有利益相关者的利益外 ,还能使企业的微观效率与宏观效率趋于一致。     

产权理论分析与财务管理目标选择

企业在制定财务管理目标时,应该兼顾股东、债权人和经营者多方相关利益主体的经济利益,确立利益相关者财富最大化的财务管理目标,通过建立共同治理机制,实现股东利益、经营者利益、员工利益、国家利益、社会利益的最大化。     

探寻利益相关者理论的产生与发展

利益相关者理论产生于20世纪60年代,是在对以股东利益最大化为目标的“股东至上”公司治理实践的质疑中逐步发展起来的。目前,理论界一种认为股东是企业所有者,股东享有企业剩余索取权与剩余控制权,即股东中心理论;一种认为企业是利益相关者的企业,包括股东在内的所有利益相关者都应拥有企业所有权,即利益相关者理论。本文从利益相关者界定、利益相关者理论运用及发展趋势等问题对其进行综述。     

和谐社会中我国企业理财目标的理性选择

企业理财目标不仅决定企业财务管理的基本方向,而且还是企业财务管理活动的出发点和归宿,对整个企业财务活动具有根本性影响.本文通过对当前较有代表性的利润最大化、股东财富最大化和企业价值最大化三种理财目标进行分析,指出在我国构建和谐社会的进程中,企业要善于运用科学发展观确定最佳的目标.当前我国企业理财目标的合理选择应是利益相关者价值最大化.     

市场经济与财务目标的若干问题

本文针对当前的财务目标相关理论研究和实践调研,提出了在当前中国向市场经济体制转轨的特殊过程中,应摒弃利益单元化的财务目标,指出了在财务目标相关研究中的一些偏差,强调理论研究联系实际.从利益相关者利益最大化财务目标的适用范畴,多元化的利益目标,计量的思维方式和内容,价值链的理论的各方面,论述了相关者利益最大化是中国财务目标的合理选择.