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伍平 《中国高新技术企业评价》2014,(3):37-38
文章介绍了虚拟技术的概念,阐述了医院信息化建设中应用虚拟技术的意义,并从异构系统、虚拟机选取、虚拟机应用三个方面,对虚拟技术在医院信息化建设中的应用现状进行了分析,希望为促进虚拟技术在医院信息化建设中的应用效果有所裨益。 相似文献
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陈培荣 《中国高新技术企业评价》2010,(1):119-120
"SG186工程"是电力信息化建设的重中之重,现代电力通讯网络规划和建设必须满足"SG186工程"的技术要求。文章介绍了丽水电力通讯数据网络的规划建设,分析了如何满足"SG186工程"电力信息化综合需求,并从电力通讯网络传输层面、数据接入层面等方面进行了探讨。 相似文献
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虚拟培训:创建学习型企业的有效途径 总被引:1,自引:0,他引:1
王建军 《中国人力资源开发》2007,(6)
生存环境和竞争方式的变化对企业人力资源培训和开发提出了新的要求,创建学习型企业成为提高企业学习和创新能力的重要思路。虚拟培训组织作为新兴的企业培训模式无疑是创建学习型企业的有效途径。本文结合国内现有研究,对虚拟培训组织的形式、策略选择和如何有效实施虚拟培训进行了阐述。 相似文献
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虚拟仿真技术在城市轨道交通工程实训中的应用 总被引:1,自引:0,他引:1
总结目前高职院校实训教学存在的问题,阐述了虚拟技术的优势,将虚拟现实技术与城市轨道交通工程结合,提供基于虚拟技术的虚拟城市地面轨道交通工程方法,对高校实训教学有借鉴意义。 相似文献
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熊宁 《中国人力资源开发》2007,(6)
虚拟培训作为新的培训模式,从实现成本和收益最优化方面都是传统培训模式所无法比拟的。本文对虚拟现实技术的特点、原则及其应用等方面进行阐述,希望这种新的培训模式能为企业的人力资源培训带来更多的收获。 相似文献
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虚拟培训组织是企业组织虚拟化大背景下出现的一种培训效果好、运营成本低的新型培训组织。建立一个有效的虚拟培训组织并不是传统培训部门与IT技术的简单组合,创建虚拟培训组织或是将传统培训部门转型为虚拟培训组织应当从实施客户导向型管理模式、强化合作意识、变革组织结构、改进培训评估、合理使用现代科技五个方面着手。 相似文献
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虚拟企业是二十一世纪制造业主要的发展模式,是以制造技术和计算机技术支持的系统建模和仿真技术为基础、集成现代制造工艺、计算机图形学、并行工程人工智能、人工现实技术和多学科知识形成的一种综合系统技术。根据虚拟建筑施工企业涉及到与建筑施工有关的工程活动的情况,分析了虚拟建筑施工企业协作伙伴的选择方法,得出采用博弈理论的讨价还价模型来评估协作伙伴是最有效的方法之一。 相似文献
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本文以广东地区建筑劳务用工市场为例,分析了国内建筑劳务管理当前的困境与形成原因,探讨了施工企业成立自己的相对稳定的劳务施工队或劳务公司的必要性和可行性。也对政府政策、资金扶持,专业培训机构对劳务人员进行职业技能和安全培训,利用现代化技术提高培训效果,推进组建建筑农民工工会等方面均提出相应的建议。 相似文献
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人才问题是民营医院发展的瓶颈,随着虚拟团队理论的成熟,借鉴已有的远程诊疗技术的发展,民营医院可以考虑构建自己的虚拟团队,实现人才资源的共享。本文就民营医院构建虚拟团队的可行性进行了实证研究,通过对四个不同区域的民营医院的实际调查,分析不同类型的医疗成员对于民营医院构建虚拟团队的认识,得出民营医院构建虚拟团队是可行的,为民营医院管理者提供决策依据。 相似文献
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依托信息技术为支撑,构建建筑业虚拟企业管理模式,提高建筑产业和建筑业企业的管理水平和核心竞争力,最大限度整合资源优势,构架产业三层平台,产业平台引导建筑业可持续发展,企业平台基于建筑业企业资源优化,业务流程再造关键环节控制的国际现代管理方式,项目平台遵循建设项目全生命周期机理,选择最佳合作伙伴。建筑业宏观与微观,横向与纵向整体构建,实现建筑节能,减少能源消耗,降低建设成本,提升建筑智能,建设绿色建筑,实现建筑业虚拟企业整体运行,促进产业和谐发展。 相似文献
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文章以“自理与外包决策模型”为基础,对图书馆自动化建设评估标准进行分析。详细阐述了普通高校图书馆自动化建设不具有自理的优势,进而得出运用虚拟运作理论,对部分业务采用外包运作模式才是适应现代化发展的有效战略的结论。 相似文献