高校毕业生就业指导探析

开展高校毕业生就业指导是适应市场经济发展的需要,是适应劳动人事制度改革的需要,是适应毕业生就业心理变化的需要,是促进高校深化改革的需要.开展高校毕业生就业指导,应着重帮助毕业生树立正确的就业观念;培养毕业生社会适应能力和实践能力;帮助毕业生提高就业技巧;建立和完善高校毕业生就业信息网络;加强高校就业指导课建设.     

关于高校教师薪酬制度思考

随着我国各行业改革的进一步深化,高校作为事业单位的一部分,深化改革也势在必行,薪酬制度改革是高校内部管理体制改革的重要组成部分。文章从高校内部分配制度改革的实践出发,分析其改革过程中存在的主要问题,同时提出了薪酬制度改革的基本理念。     

高校薪酬制度改革

薪酬制度改革对于推进高校人事制度改革以及高校自身的建设与发展起着至关重要的作用。建立新型的符合实际需求的薪酬模式，通过薪酬制度改革带动人事制度的改革和创新，建立适合高校发展的人才选拔机制是亟待解决的问题。     

把握主题主线 创新体制机制 全面提升陇南公安队伍建设和履职能力水平

正党的十八届三中全会出台了全面深化改革的决定,绘就了今后十年我国发展的新蓝图,改革决心之大、程度之深、影响之广,史所罕见。公安机关学习贯彻全会精神,必须紧紧围绕"全面深化改革"主题和"完善制度建设"主线,把公安工作置于党和国家工作大局中去谋划,置于改革发展稳定的全局来推动,解决影响公安事业发展难题,在更高层次、更高起点上推进平安建设、法治建设和过硬队伍建设。一、抓学习、促改革,在创新警务运     

关于推进深化土地制度改革的基本思路与建议

改革开放以来的土地利用方式和经济快速增长,已经触碰到了土地资源供给的边缘,深化改革势在必行。其改革在机会成本持续走高和诉求不断膨胀的同时,难度也在加大,要突破制度藩篱和解决淤积的矛盾,必须破除法规制度障碍、政策混淆与制度间隙障碍、红利分配机制虚拟障碍以及改革的配套政策滞后与人们观念守旧障碍。深化改革已进入深水区探索,既要攻坚克难,又要结合实际发展稳步推进,坚持改革的系统性、整体性、协同性全面推进与重点攻坚相结合;坚持切实的城乡发展规划,特别是新型城镇建设规划与实际的改革目标相结合;坚持总结现行的改革经验,完善发展机制,跟进配套措施,发挥改革的最大效应与拓展改革面,触角伸向攻坚点相结合,确立明确的改革思路,在面上改革与深水区攻坚探索全面推进中,形成共振。应以积极的思维和实际的措施,着手实施深化改革试点和推进面上的改革创新制度完善,力争在农地制度改革、集体经营性建设用地制度改革和宅基地制度改革的三个层面上,要有新的突破和完善。     

中国特色高校养老保险制度改革路径探索

高校养老保险制度不仅关系到教职工个人的利益,而且关系到高校教育事业的发展,更关系到和谐社会的建设。文章分析了高校养老保险制度改革的必要性,并结合了中国特色国情,提出了高校养老保险制度改革的相关路径。     

规范化模式下卓越高校信息公开制度发展探析

2006年前后,教育研究者将卓越学校理念引进了我国教育理论研究体系.这一理念的引进,为高校制度改革瓶颈的解决提供了发展思路.本文在规范化模式框架内,将卓越高校建设与高校信息公开制度改革紧密结合,进行了制度发展的研究工作.     

发挥领导干部思想政治建设在高校全面深化改革中的重要作用——以“讲政治,守纪律,守规矩”的视角

当下高校正在全面推进深化改革,高校领导干部能否顺应改革浪潮,积极投身改革之中关乎改革成败.高校领导干部既有一般领导干部的共性,同时又具有其特殊性.本文从分析高校领导干部特性入手,以“讲政治、守纪律、守规矩”的视角提出了高校领导干部思想政治建设的一些思路和对策.     

在企业思想政治工作建设中努力做好民主管理和民主监督工作

党的十八届三中全会作出《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》吹响了全面深化改革的号角。在企业思想政治工作建设中我们必须始终坚持根本制度和创新具体制度有机结合，更好地推动企业思想政治工作建设和企业民主管理和民主监督工作与时俱进。随着企业改革的深入和各项现代企业制度的建立和完善，企业管理日益走向科学化、制度化、规范化，广泛地发动和组织职工群众参与企业的民主决策、民主管理和民主监督，成为企业改革和思想政治工作建设中的一项重要工作内容，成为现代企业沿着健康轨道不断发展的必然要求。     

土地制度改革试点大幕开启

近日,中央全面深化改革领导小组第七次会议审议了农村"三块地"改革还在深冬,新一轮农村土地制度改革试点春潮就已涌动。中央全面深化改革领导小组第七次会议让这个春潮更加激荡,会议审议了《关于农村土地征收、集体经营性建设用地入市、宅基地制度改革试点工作的意见》,被广泛解读为农村土地改革"三箭齐发",标志着新一轮土改大幕正在开启。改革试点有大前提严守耕地保护红线,决不能逾越新一轮农村土地制度改革,试点遇到的首要问题就是耕地保护。对此,中央党校"三农"问题专家曾业松教授表示,严守18亿亩耕地红线是推进农村土地制度改革的底线,是试点的大前提,决不能逾越。     

现阶段山东省高校后勤社会化改革存在的问题及下一阶段改革的思考

本在肯定我省高校后勤社会化改革取得显进展的同时，分析了现阶段面临的紧迫问题，即后勤剥离的不清晰性、后勤实体的不规范性、改革进展的不平衡性、后勤资金来源的单一性以及跨校实体发展的滞后性，并从观念、制度体制、后勤自身经济状况等方面剖析造成问题的原因。改革中的问题只能通过进一步深化改革去解决，章分析了加快和深化改革的有利条件，提出了第二阶段后勤社会化改革对策；加快跨校实体组建；按现代企业制度规范后勤实体；加强配套措施建设，减轻改革震荡。     

深化改革不断创新积极探索公有制多种实现形式

最近几年，吉林省城镇集体企业深化改革、不断创新，加快建立现代企业制度，积极探索多种形式公有制经济的发展道路，为全省的经济建设和社会发展做出较大贡献。纵观吉林省城镇集体企业改革与发展轨迹，可以看到如下变化趋势：     

新会计制度下财务管理模式的探讨——以高校为例

随着我国教育体制改革的不断深入,高校财务工作的规范化、制度化建设日愈重要。但由于体制和制度的不完善,高校财务管理还存在很多问题。文章结合高校财务管理的现状,分析了当前高校财务管理方面存在的问题,并提出了改革高校财务管理体制与制度建设的建议和对策,以达到加强高校财务管理、促进高校教育事业持续健康发展的目的。     

如何有效推动经济发展方式转变

制度约束是发展方式转变成效不大的重要原因.突破制约的根本途径是深化改革前提下的制度创新,需要攻坚的难点是理顺利益关系.利益关系的协调需要从政治体制改革入手,用改变政绩导向来协调利益,激发深化改革新动力.     

建设宁波智库 服务宁波发展

党的十八届三中全会提出,全面深化改革的总日标是完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化。要推进治理体系和治理能力现代化,必须提高改革决策的科学性,为此,必须加强中国特色新型智库建设,建立健全决策咨询制度。宁波作为改革开放前沿城市,理应在智库建设方面走在前列。     

国家经济治理现代化存在的问题与对策探析

十八届三中全会指出:“全面深化改革的总目标是完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化.”经济体制改革是全面深化改革的重点,面对当前我国经济治理中存在的诸多问题,进一步厘清政府与市场的边界,发挥市场在资源配置中的决定性作用,全面正确地履行政府职能,促进治理方式的现代化,建立现代财税制度,划分好中央与地方的职责和权限,这些改革的举措必将促进经济治理的现代化,促进中国特色社会主义现代化建设事业的发展.     

地委、行署出台关于进一步深化改革扩大开放的决定

为了深入贯彻中共中央政治局全体会议和邓小平同志重要谈话精神,落实省委、省政府关于深化改革、扩大开放的战略部署,闯出一条具有沿边特色的开放路子,加速推进全区经济社会全面发展,经地委第八次委员会议讨论通过,以地委、行署名义作出了关于进一步深化改革扩大开放的决定。《决定》共分三部分、二十七条。第一部分是深化改革,建立以市场为导向的经济运行机制。主要内容包括:继续深化农村改革;加大企业改革力度;搞好股份制试点;加快国合商业改革步伐;加快住房制度改革步伐;鼓励发展个体和私营经济;大力推进四个一体化;培育健全市场体系;积极开展社会保险制度改革;支持职工参与生产经营     

整合 创新 跨越——发展中的广西中烟工业公司（卷烟总厂）

“十五”时期，广西卷烟工业深入贯彻国家局“深化改革，推动重组，走向联合，共同发展”的战略部署和广西壮族自治区“富民兴桂新跨越”战略，围绕企业规模化，品牌名优化，装备现代化，管理规范化的发展方向，全面开展二次创业，不断深化改革，企业组织结构调整、多元化业务整合，技术改造、品牌整合与培育、管理现代化建设与管理体系整合、人力资源队伍建设与三项制度改革、思想政治工作与精神文明建设、     

市委改革办：强化高质量发展的制度供给

贯彻新发展理念,推动高质量发展,关键在于全面深化改革,创新制度供给,增强发展新动能。市委改革办相关负责人表示,今年将以市域治理现代化制度建设为主线,以“最多跑一次”改革为牵引,以“牵一发动全身”和“群众牵肠挂肚”的改革为突破,全面强化高质量发展的制度供给,为推动市域治理现代化和经济高质量发展提供坚实制度保障。在市域治理现代化的制度供给上见实效、当先锋。把握住经济、社会、民主法制等领域渗透、政策关联的特征,推动一批治理集成式改革,强化政策统筹和制度支撑。争创全国市域社会治理现代化试点,探索县域治理集成式改革,健全集中财力办大事政策体系,建立重大区块、设施市级统筹开发运营机制等,针对重大问题开展市级试点,争取率先突破。     

我国集体林权制度改革管理层技术路径选择

我国集体林权制度改革已经基本稳定,接下来是以"三权分置"为核心的深化改革阶段及相关配套制度改革的稳步推进,管理层的重要性尤为突出。文章首先概括性的介绍了集体林权制度改革基本现状,然后分析了改革至今存在的问题,最后结合当前互联网发展背景提出管理层应选择从技术路径方面完善改革配套制度,提高我国集体林权制度改革管理效率。