创业失败修复、共享心智模式与团队创业激情

创业激情是创业活动的关键驱动力,失败情境下如何激发创业激情成为学者关注焦点。现有研究主要探讨创业激情的影响,缺少对创业激情激发机制的研究,针对创业失败团队创业激情激发机制的研究更少。从失败修复视角探讨团队创业激情激发路径,构建创业失败修复与团队创业激情关系概念模型,以核心团队成员作为研究样本进行实证检验。结果发现,创业失败修复过程的有效推进是激发团队创业激情的先决条件;创业失败修复通过影响团队成员共享心智模式而影响团队创业激情,将创业失败修复产生的学习成果聚合为团队共享认知模式,从而加速创业知识向创业能力转化,是重燃创业激情的关键。据此,提出团队创业激情激发策略,为创业团队重燃创业激情、重启创业行动提供理论指引。     

创业压力与退出意愿——创业激情的中介作用与社会支持的调节效应

本文以资源保存理论为基础,将中国科技创业园区中的创业者作为研究对象,探讨遭遇挫折的创业者所面临的创业压力对创业退出意愿的影响机制,重点分析创业激情的中介作用与社会支持的调节效应,形成有调节的中介作用模型。研究发现:创业压力是促使创业者产生创业退出意愿的重要前因变量;创业激情负向中介创业压力对创业退出意愿的正向作用,即创业压力抑制了创业激情,而受到抑制的创业激情则强化了创业退出意愿;社会支持弱化了创业压力对创业退出意愿的正向影响,同时也缓解了创业压力对创业激情的负向影响,进而对创业激情的中介效应产生调节作用,并且在不同强度的社会支持下,创业激情的条件中介效应之间存在显著差异。研究结论弥补了创业退出研究的理论文献,对促进创业者在“双创”环境下的成功创业具有重要启示意义。     

创业激情对创业者说服投资人的作用机理 ——基于说服理论的中介模型

创业激情作为创业创新活动的关键驱动力,它不仅会影响创业者本人,也会影响利益相关者.现有研究只关注其对创业者本身的作用,但由于获得投资对创业者极其重要,有必要重点探讨创业激情对于创业者说服投资人进行投资的作用.本文基于说服理论,提出一个由激情和专业性构成的中介模型,并基于国内某高校创业比赛的150份答卷对模型进行检验,结果显示:在创业激情的两个维度中,只有认知激情有助于提升投资人对商业计划的评价,情感激情无此作用;创业者的专业性在认知激情与商业计划评价之间起中介作用.笔者揭示了创业说服过程机制,有助于进一步理解创业融资过程.     

创业激情、创业拼凑与新企业绩效关系研究

以创业者或团队为研究对象，采用回归分析方法，建立创业激情、创业拼凑与新企业绩效间关系模型，并对研究假设进行检验。研究发现：创业激情显著正向影响新企业绩效，有助于新企业绩效提升；创业拼凑显著影响新企业绩效；创业激情与创业拼凑具有正向关系，同时创业拼凑在创业激情与新企业绩效间发挥部分中介作用。     

政策支持、创业激情与技术创业成功：政策感知的调节作用

为了厘清政策支持对技术创业成功的作用机制,将创业激情作为中介变量、政策感知作为调节变量,构建政策支持影响技术创业成功的理论模型,并结合云南地区291家技术创业企业数据开展实证研究。结果表明：政策支持促进技术创业成功;政策支持通过激发技术创业者创业激情进而促进技术创业成功;政策感知强化政策支持对技术创业成功的正向影响,同时增强政策支持对创业激情的正向影响,对创业激情的中介过程具有调节作用,即在不同水平政策感知下,创业激情的中介效用存在明显差异。     

社会关联对农民创业激情的影响机制研究

文章基于江苏农村地区抽样调查数据,采用结构方程模型和OLS回归模型,探讨社会关联、创业能力对农民创业激情的影响.研究的结果表明:社会关联对农民的创业激情存在正向影响效应,农民的政治关联和商业关联越强,农民的和谐创业激情和强迫创业激情就越高;创业能力对农民的和谐创业激情和强迫创业激情均有着正向影响.其次,创业能力在政治关联、商业关联与农民的和谐创业激情、强迫创业激情的关系中起中介作用.进一步研究表明,营商环境对政治关联与农民的和谐创业激情、强迫创业激情的关系起调节作用.研究结论证实了农民创业活动中社会关系网络嵌入和外部环境优化的有效性,对于农民创业者建构网络关系实践和管理部门开展优化营商环境实践,提升农民创业能力和创业激情具有启示和借鉴作用.     

创业激情对创业拼凑行为的影响——关系网络的调节作用

充满激情的创业者是否会采取创业拼凑行为来应对创业困境,以及更倾向于采取哪种拼凑行为,这些都是创业实践中的重要话题.因此,文章研究创业激情对创业拼凑行为的影响和关系网络的调节作用.结果 表明,创业激情对投入拼凑、顾客拼凑和制度拼凑具有正向影响,关系网络正向调节创业激情与投入拼凑、顾客拼凑的关系,在创业激情与制度拼凑关系中...     

感知创业阻碍对创业行为倾向的影响——创业教育的调节作用

2015年以来，我国创业活跃度整体呈显著下滑趋势，影响国家经济高质量发展。基于SSO框架，构建感知创业阻碍对创业行为倾向的作用机制模型，揭示我国创业活跃度不高的原因，探讨创业教育对该机制的调节作用，从降低感知创业阻碍对创业行为倾向不良影响视角明确创业教育实施效果。采用259份创客问卷调研数据对研究模型进行实证检验，结果发现：在感知创业阻碍的3个维度中，感知失去金融资源对失败恐惧的正向影响最强，感知失去社会支持次之，感知失去市场需求对失败恐惧的正向影响不显著；失败恐惧对个体创业行为倾向具有直接阻碍作用；创业教育明显削弱了感知失去金融资源、感知失去社会支持对失败恐惧的正向影响，并降低了失败恐惧对创业行为倾向的阻碍作用。     

创业型领导对追随者创造力的影响

采用201位领导者-追随者调研数据,以组织支持理论为基础,从工作情境和非工作情境两条路径,分析创业型领导通过工作激情和心理脱离对追随者创造力的影响机理,同时探究内隐追随对两条路径的调节效应。结果表明：创业型领导对创造力有显著正向预测作用,工作激情与心理脱离在创业型领导和创造力之间起中介作用。内隐追随在创业型领导与工作激情的情境路径中,以及在创业型领导与心理脱离非工作情境路径中均起正向调节作用,同时,内隐追随也调节工作激情和心理脱离的中介效应。研究结果揭示了不同情境传导机制下,创业型领导对追随者创造力正向作用的一致性,也丰富了创业型领导个体层面后果变量研究。     

双创大赛情境下创业激情对获取投资的作用机制研究

本文以第六届中国"互联网+"创新创业大赛职教赛道全国总决赛项目为研究样本,经过实证分析揭示了创业激情影响投资意向的机理。结果表明:创业激情对企业获取投资具有正向作用;创业激情正向促进技术创新,且技术创新在创业激情和投资意向间起部分中介作用;同时,营销手段负向调节技术创新与投资意向的关系。     

企业家才能定价问题研究

在市场经济环境中,企业家的才能对确定企业方向、推动企业发展至关重要。但是,我国经济学界对企业家才能定价问题研究不够重视,致使企业家获得报酬的合理标准难以确定,企业家的工作积极性受挫,也抑制了企业的快速发展。本文分析了企业家才能的重要性、定价的难点及解决的途径,以期引起专家学者的重视,促进我国企业界人士对这一问题认识的深化,推动我国企业的健康发展。     

创业失败复原研究现状探析与未来展望

创业失败是普遍的,失败复原在修复创业失败带来的负面影响、重启创业过程中起到关键作用。创业失败复原是创业失败研究领域的新兴课题,受到学者们广泛关注,但目前整体研究仍处于起步阶段。梳理创业失败复原相关研究,从失败复原概念、影响因素、过程与方法等方面进行系统综述,在评述现有文献不足的基础上,指出未来研究方向。     

支持还是抑制？网络嵌入创业绩效有效性测量

网络嵌入创业绩效增长现象呈现出较大的理论张力和结论分歧，既有研究无法弥合理论鸿沟，对情境要素变量关注不足，难以解释网络嵌入机制的动态性差异。采用Meta分析，搭建81项研究（115个独立样本）数据库，从关系强度、网络结构、网络规模、网络异质性4个维度构建网络嵌入创业绩效解释性框架，并抽象出3个情境因素：企业特性、经济体制环境、测量方式，以其为调节变量，探索网络嵌入创业绩效的普遍规律与内在机理。结果表明，社会网络显著提升了创业绩效（ES1=0.239），其中网络规模与网络结构对创业绩效的作用程度较高。新创企业对社会网络与创业绩效的关系具备正向调节作用；高科技企业对强联结嵌入创业绩效存在负向调节作用，对规模网络嵌入创业绩效存在正向调节作用；新兴经济体对关键节点嵌入创业绩效存在正向调节作用；同时，创业绩效测量方式是影响研究异质性来源的重要原因。研究揭示了网络作用机制的权变特性，提升了社会网络理论解释力。上述结论对特定情境下企业策略使用联结与动态调适网络联盟具有一定指导意义。     

创业导师制:前沿探析与未来展望

从2007年中国火炬创业导师行动发起到2017年中国火炬创业导师联盟成立的10年间,创业导师队伍不断扩大,并在中国"两创"服务中发挥了重要作用。近年来,创业导师制成为西方学界关注的重要前沿课题之一。但是,该类主题尚未引起国内学界足够重视。基于国内外研究成果,辨析创业导师制与企业导师制的区别,从创业者和创业导师两个主体视角分别梳理了创业导师制的功效,从创业者特征、导师特征、指导关系特征和支持结构4个方面归纳了创业导师制实施影响因素。最后,就现有研究不足,提出若干未来研究方向。     

高科技企业离职员工创业机会创新性的影响机制研究——基于模糊集定性比较分析

高科技企业离职员工创业成为数字经济时代的普遍现象，现有研究大多关注离职员工为何离职创业，而忽略了对离职创业结果的探究。聚焦于离职员工创业机会创新性，以华为26个离职创业样本为研究对象，应用组态思维整合文化情境和个体特征两个层面因素，探究创业机会创新性背后多重条件间的复杂互动本质。研究发现：文化情境与个体特征因素联动匹配影响创业机会创新性的实现；影响高-低创业机会创新性的路径呈现差异性，高创业机会创新性的影响模式为创业自信驱动型、知识能力主导型与个体-组织协同型，低创业机会创新性的影响模式为过度自信触发型与创业特质缺乏型。