论高校图书馆价值营销管理

价值营销理论是市场营销学的继承与发展，强调关注消费者价值构成、成本构成，深入理解消费者价值让渡系统。本文以价值营销理论为指导，分析了高校图书馆读者的价值构成，成本构成，研讨了高校价值让渡系统特点与规律，提出高校图书馆要树立价值营销战略、人员的素质和能力的培养、业务流程重组以及营销组合策略，为高校图书馆价值营销提供理论借鉴与指导作用。     

次贷危机下公允价值计量的再思考

次贷危机爆发以来，金融资产的公允价值计量问题，一直饱受争议。文章以公允价值的概念出发，探讨公允价值在次贷危机中暴露出的缺陷，并通过分析美国财务会计准则委员会与国际会计准则理事会对公允价值的修正，得出一些对我国运用公允价值有益的启示与建议。     

资产质量、债务融资与企业价值——来自中国A股上市公司经验证据

本文就资产质量、债务融资与企业价值之问的关系进行了理论分析和实证检验，发现高资产质量公司债务融资与企业价值为正相关关系；低资产质量公司债务融资与企业价值为负相关关系，并且在国有控制公司中表现尤为明显，资产质量与企业价值显著正相关。因此，表明真正体现企业价值的是资产质量而不是债务融资，债务融资只不过是一种中间表现形式。     

提升品牌美誉三"法宝"

既然是品牌，那么价值已经存在。创造价值的阶段已经过去，那么接下来就是传播价值与实现价值。传播价值是否成功，是通过品牌知名度与品牌认知度来衡量的；实现价值的好坏，是通过品牌美誉度和品牌忠诚度来衡量的。     

论公允价值计量的应用

本文主要探讨公允价值的计量的应用，首先简要概述公允价值计量的现状与问题；然后，阐述公允价值计量的最新发展进程，举例说明公允价值计量在会计计量当中的具体应用，讨论公允价值估价方法的确定，阐述公允价值的计量方法的应用；最后，指出公允价值在财务报告中的披露。     

企业经营者报酬激励模式设计

人力资本效用价值是指能带来企业效益的人力资本价值，包括经营者决策型人力资本效用价值、科技人员技术型人力资本效用价值、一般管理人员管理型人力资本效用价值和一般员工人力资本效用价值。在现实社会中，经营者决策型的人力资本效用价值最为重要。目前，国有企业经营者的收入不能与其所创造的效益挂钩，不能与经营者人力资本效用价值相匹配。有关研究结论表明，无论是国有控股还是非国有控股的上市公司，高级经理人员持股比例与经营者业绩相关性很低，高级经理人员的年度报酬与企业经营业绩几乎不存在相关性。在一定程度上，国有企业经…     

公允价值、公司业绩与股利政策研究综述

近年来，围绕公允价值、公司业绩以及股利政策出现了大量的实证文献。主要分为三类：一类研究公允价值与公司业绩。体现在公允价值会计计量属性的应用对公司业绩产生的影响；一类研究公司业绩与股利政策，主要是对二者之间的相关性研究；一类研究公允价值与股利政策，探讨公允价值的应用是否会改变公司的股利政策。本文通过围绕这三类文献的综合评述，研究这三者之间的内在联系，以期对公允价值的应用和监管有所启示。     

浅谈公允价值在我国会计核算中的运用

在新旧会计准则交替时，“公允价值”这一概念得到了较多的关注，这也是新会计准则与国际会计准则接轨而产生的最大变化。我国引入公允价值计量属性具有客观必要性，但我国新会计准则与国际会计准则中的公允价值存在着一些差异。在我国运用公允价值时，应体现中国特色，循序渐进地推进，建立完善的治理结构和诚信机制，提高我国会计人员的职业道德水平和职业素质，大力发展独立、诚信的中介机构，为公允价值建立良好的市场交易环境。目前我国推行公允价值计量最迫切的要求就是提高公允价值计量的可操作性。     

建行CRM系统的设计与实施

外资银行的进入以及国有商业银行自身的改革需求，使得金融行业的竞争日趋加剧，企业发展的主导因素从产品价值转向客户需求，客户成为企业的核心资源。客户关系是指围绕着客户与银行之间交互的生命周期发生、发展的信息归集，CRM（Customer Relationship Management），即客户关系管理的核心是客户价值管理，它将客户价值分为既成价值、潜在价值和模型价值，通过“一对一”营销原则，满足不同价值客户的个性化需求，提高客户忠诚度和保有率，实现客户价值持续贡献，从而全面提升银行的盈利能力。     

感恩心语

珍爱生命，在于生命富有价值，更在于生命可以创造大于生命的价值。珍爱生命，就要感恩生命的创造者，感恩自己的父母；感恩生命价值的创造者与增值者，感恩社会和知识。     

政府补助信息的价值相关性——基于补助制度变迁的视角

补助信息的价值相关性根源于补助的信号作用与补助作为盈余组成部分的作用。改革开放以来，我国政府补助经历了三个阶段，2000年之前为初创期，2001—2006年为发展期，2007年至今为趋同期。不同的阶段，补助信息的价值相关性不同。对比1995-2000年，2001—2006年补助信息的价值相关性显著提高了；对比2001—2006年，2007—2010年补助信息的价值相关性比较复杂，价值相关性的下降与补助被列入表外项目、企业所在行业、产权性质、管理层的披露行为等有关，而价值相关性的提高与清晰的明细披露有关。这些结论对加强我国补助信息的监管具有重要意义。     

试论公允价值及其计量对新会计准则的影响

本文试图从公允价值的概念及应用入手，着重论述了公允价值与历史成本的关系和公允价值应用的广泛性以及会计准则的快速发展使之会计理念与制度焕然一新，进而如何正确认识公允价值及其计量对新会计准则的影响。     

浅析并购估值的企业价值类型

近年随着商业并购的增加，对于企业价值的关注和争论也越来越多，笔者经对诸多观点加以分析后，认为并购企业价值评估中首先要分析判断估值的价值类型。并认为并购评估不同价值类型的价值内涵和假设前提有很大的区别，而被并购企业的投资价值与市场价值的巨大差异是并购的驱动因素。     

浅析金融危机视角下公允价值会计原则

在美国次贷危机引发的金融危机中公允价值的运用再次遭受质疑，在此背景下，文章首先论证了公允价值的含义及其公允价值计量属性的优劣势分析，通过分析我们得出应该正确看待公允价值与金融危机的关系，最后指出在我国运用公允价值的一些完善措施。     

版权价值评估对象及其价值影响冈素探讨

本文首先通过著作财产权利种类与作品类型两个维度构建版权价值评估对象矩阵，将复杂的版权价值评估对象清晰化。再围绕版权价值形成分析版权价值影响因素，并最终以著作财产权、作品类型、价值影响因素三个维度形成版权价值评估影响因素模型，为科学评估版权价值奠定了基础。     

公允价值对我国企业的影响及对策

公允价值的本质是以市场经济规则为基础的价值计量，而非企业利润调节的工具。文章介绍了公允价值产生的历史背景、我国引入公允价值的意义，并分析了公允价值对我国企业的影响及对策。公允价值准则在我国的应用，说明我国会计与国际会计趋同的信心和决心，但由于各种复杂原因，具体执行还要一个慢长的过程。     

浅谈公允价值计量模式在我国会计中的适用性及适用范围

“公允价值”作为一个全新的计量属性概念，起源于20世纪80年代美国证券交易管理委员会与金融界之间，关于金融工具尤其是衍生金融工具确认、计量的争论。美国财务会计准则委员会（FASB）在1990年以来发布了一系列涉及确认与计量以及现值技术应用问题的财务会计准则概念公告，随后于2000年2月又正式发表了第7辑概念公告《在会计计量中使用现金流量信息和现值》，继而在国际国内都掀起了一股“公允价值会计计量模式”的旋风。目前在国内，讨论的焦点主要是“现阶段公允价值是否可取代历史成本”以及“公允价值加何计量”。大体上存在三种观点：一种观点认为使用公允价值计量比历史成本更具优越性，且已经具备使用公允价值的条件，所以，应使用公允价值计量。另一种观点认为，使用公允价值计量存在一些弊端，且受客观条件所限，现阶段还不应使用公允价值计量。第三一种观点认为，在现阶段应该是历史成本和公允价值同时并存。笔者比较倾向于最后一种观点，实行公允价值的计量模式是未来一种趋势，但是，在现阶段还不宜用公允价值完全替代历史成本，即在我国这一特殊国情的条件下，采用公允价值与历史成本共同计量这一过渡模式还是比较理想的。     

优化流程审计 加强经济管理

当前随着社会经济体制的不断发展与深化，加上企业整体的预算外收入也在不断增长，这就在客观上要求企业要做出科学合理的对经营流程进行全面的优化审计，提高整个单位工作效益的具体化与价值化，以此来加强对企业的经济全面管理，创造出更大的经济价值与社会价值，促进社会的更大进步与发展。     

新会计准则中公允价值的研究

本文通过对新会计准则中公允价值的含义、特点及引入公允价值市场经济发展的必然，新会计准则中公允价值与历史成本之间的比较，得出了新会计准则中公允价值的可行性方面应该构建完善的结论，从而如何对新会计准则中公允价值的合理应用存取的对策提出了建议。     

市场法评估企业绩效评分中价值比率调整方法的优化

采用企业绩效评分计算得出各可比公司及被评估企业的总分值，将被评估企业总分值除以可比公司总分值，得出各可比公司价值比率的调整系数，利用该系数计算得出调整后的价值比率，取其平均值作为被评估企业的价值比率。该方法计算被评估企业价值比率的合理性和稳定性与被选取可比公司的数量和质量密切相关，本文提出一种最优尺度回归可比公司价值比率与公司总分值的方法，极大提高了被评估企业价值比率计算的合理性和稳定性。