创业团队研究动态探讨

创业团队日益普遍的出现和存在,其创业绩效要好于个体创业的创业绩效,创业团队的组成是以情感的纽带为基础、为起始,以专长的互补为辅、为继。创业团队是有领导的。     

沙钢：“去沈文荣”化

沙钢曾是中国民营企业野蛮生长的样本，但现在，它正在强人管理与强团队管理之间寻找平衡。     

论法学实践实训教学团队的构建与应用

高校法学实践实训教学团队的构建与应用是高校全面提升教学质量的有效组织形式,法学实践实训教学团队的构建与应用有利于促进法学教师的专业发展;有利于青年教师的成长成才;有助于法学实践教师之间实现资源共享,各取所长,不断提升实践教学水平。为促进法学实践实训教学团队的良好发展,我们应当通过打造专业素质高、结构合理的教学梯队、加强法学实践实训教学研究和教学改革以及完善教学资源建设、法学实践教学团队优化组合,合作分担课程、完善学校法学实践实训教学的反馈和评价机制,提供充分的制度保障、注重打造精品实践课程等举措来促进法学实践实训教学团队的构建与应用。     

对国有上市公司高管薪酬的思考

本文从我国上市公司高管人员薪酬现状出发,发现高管薪酬每年都会持续稳定的增加,我国高管薪酬与企业业绩脱节且与普通员工的收入差距悬殊,管理层自定薪酬现象普遍存在。最后进行完善高管薪酬机制的对策研究,为我国建立高管人员薪酬机制提供有益的建议。     

浅谈现代企业建设与管理高效团队的措施

随着我国市场经济的建立与不断完善,现代企业要想获得进一步的发展,就有必要认真研究企业团队建设的相关问题,并通过有效的团队建设,组建一支高效而优秀的团队,从而极大地激活企业的潜能,以达到推动企业经济健康发展的目的.     

美的“篡位”

最近两年品牌日渐式微，常听松下旗下子公司高管下课声一声疾。 其中广州松下空调公司高管的位子最为危险，他们经常“享受”火山口上被炙烤的滋味，一如大汗淋漓地坐在广州最极品的鸿记烧烤大厅。     

2010，从七雄争霸到群雄并起

“新财富最佳分析师”评选之始，基本格局是三国演义，率先开始对外服务的中金公司、国泰君安、申银万国研究团队拿走了大部分奖项。其后，随着中信证券、国信证券、招商证券、国金证券等相继转型，中国证券研究行业进入七雄争霸阶段，尤其是中信证券，以高出一筹的竞争力五次蝉联“本土最佳研究团队”第一名。如今，更多后晋券商加人转型行列，使得“新财富最佳分析师”评选进入了百家争鸣时代。     

记住顾客 忘记自己——复兴商业城的“娘子军”传奇

定位于老百姓的商场的北京复兴商业城,是一个拥有众多女职工的企业。在这个阵容庞大的娘子军中,以党委书记周伟丽为首的一大批商业女性,在服务业的平凡岗位上,也在老百姓的心上,谱写了一曲充满着女性柔情的贴心之歌。     

斯坦福大学最受欢迎的创意课

(在大数据时代,以全新思维导图,破解苹果、谷歌、Facebook的创意密码;斯坦福学生精英、商界领袖才有资格上的精品课)出版社:江苏人民出版社出版时间:2013-1-1编辑推荐本书由斯坦福大学著名创意课教授蒂娜·齐莉格的课程汇集而成。她的创意课严格控制人数,每次人员爆满,全球只有斯坦福顶尖学生、商业领袖才有机会学习;书中以最潮、最新鲜的企业案例揭秘创意思维,如苹果、谷歌、twitter、     

潇洒出阁--如何作简洁有效的计划书

寻求投资时往往要提交给投资人项目计划书或者是可行性报告之类的文件,当然,目的只有一个,就是让投资者认同你的项目计划或发展规划.常见的计划书存在的主要缺点是: