双重变革中的HR智慧

在企业遭遇大起大伏的市场变革时,企业必须时时紧跟市场的走势做出战略调整,CECT的人力资源部门也被提升到企业战略的决策地位,配合市场以及企业的双重变革     

中华房屋海外寻钱路径

对于中国的房地产企业来说，2008年是封冻的一年：有人死去，有人冬眠，也有人在积极地上下求索     

给80后换上职业装

不少管理者都评价拥有明显时代特征的80后，不够职业化，过于以自我为中心，但不可否认的是，80后将会成为企业的新生主力军。对于这些尚不够职业的80后职业人，企业应该采用怎样方式引导80后融入职场，而作为80后个人，又应该以怎样的心态面对职场？本期我们邀请了人力资源专家管然女士，     

李华山 先把自己的企业做大做强

很多人都以为,南京中狮有限责任公司是山东中狮国际集团的一个地区分公司,事实上,南京中狮虽然也姓中狮,却是李华山一手创办的,父亲只是象征性地占有一些股份,完全不参与经营管理。作为家族企业的接棒人之一,李华山更喜欢独自闯荡,他说,靠自己的感觉更好     

俞青 软件达人

虽然是邓中翰的师弟，俞青却比邓中翰早两年去美国，两人一直没断联系，有机会便凑到一起谈论技术、未来。当邓中翰回国创办中星微找到俞青时，他几乎二话没说便“束手就擒”，只是他请邓中翰宽限一年的时间，这一年他要把美国的事情处理完，回国踏踏实实跟着邓中翰在中星微电子苦干。     

李东生 TCL帝国之王

6月18日,在TCL新品牌战略大会上,李东生与《中国新时代》记者聊起了当年的高考。因为30年前,他考上了华南理工大学,正是那一次高考改变了他的命运     

成卓:成就卓越之路

三入校门 　　1985年,成卓顺利考上了国际关系学院的国际新闻系.虽然成卓的爷爷成舍我是我国早期的报业巨子,是<世界日报>、<世界晚报>、<世界画报>等报纸的创始人,但家族并没要求她继承祖父的衣钵.……     

王峻涛中国电子商务奠基人

因为足球和电子商务出名的王峻涛,年轻时没有经历过上山下乡,没做过工人,也没有当过兵,1977年参加高考时,他才15岁,是大人眼中不折不扣的"小臭孩".就是这个稍微有一点口吃的小孩,连续两年考上大学,是很多人不得不竖大拇指的天才少年.     

UFIDA用友用人

经过18年的成长,北京用友股份有限公司已经成为目前国内最大的企业管理软件和ERP软件、财务软件和最大的独立软件供应商。18年,用友用自己稳健的发展创造了软件行业的传奇。勿庸置疑,稳健发展的用友一定拥有稳健的用人之道     

温情管理

母爱式的关怀 　　北京国际学校的教师团队可以说是一个小小的“联合国“,美洲,欧洲,澳洲,亚洲不同背景的国际教育人才汇集于此.北京国际学校的人力资源管理,也因而力求人性化管理,并寓温情于管理,让从四面八方而来教师在异国他乡体验到母亲一样的关怀.……