公司内部治理对公司信息透明度影响的研究综述

关于公司信息透明度的影响因素,国内外学者主要从公司内部治理、财务状况、公司环境及特质等方面来进行研究。其中有关公司内部治理对公司信息透明度影响的研究涵盖了股权结构、董事会特征、管理层激励等方面。文章主要从公司内部治理的这几个方面对公司信息透明度的影响来进行综述。     

公司治理机制对资本成本的影响研究述评

公司治理机制是上市公司治理问题研究的焦点,直接影响上市公司的治理水平。国内外学者高度关注公司治理问题,并从多个视角探讨了内部治理机制和外部治理机制的影响作用。文章从股权结构、高管薪酬和董事会三个角度及公司控制权市场、投资者法律保护和产品竞争市场三个角度分别对内部治理机制和外部治理机制与资本成本之间关系的研究进行了系统归纳和对比评价。研究启示是公司治理机制的研究应结合我国的制度环境与企业实践,应关注内外治理机制的关联关系,应重视资本成本在公司治理建设中约束作用的构建。     

公司治理结构与绩效关系研究

目前,公司治理研究不断深入,越来越多的决策者认识到,建立有效的公司治理是公司发展的制度保证,是促进上市公司价值最大化和平衡市场参与各方利益的重要机制。国内外学者对公司治理与绩效关系进行了大量的研究,这些研究主要集中在股权性质（国有股、法人股、流通股等）、股权结构（主要是内部持股）、董事会结构（董事会规模）等方面。     

上市公司股权结构与公司治理机制研究

对于股权结构与公司治理机制的研究,在中国现阶段的有关公司治理的问题中,一直是一个热点问题。股权结构是公司内部治理机制中最为核心的部分。优化股权结构是完善公司治理机制的基础,而完善的公司治理机制是股权结构优化的根本保证。文章总结了股份分散型的股权结构模式与股权集中型的股权结构模式对公司治理机制的影响,并分析了我国上市公司股权结构的现状,最后提出了优化股权结构,完善公司治理机制的政策建议。     

上市公司股权结构及其对公司治理的影响

股东利益是公司权利的出发点,由此衍生的股权结构(即权利在股东内部的分配)必然对公司治理结构、治理机制、治理主体的利益安排产生影响,进而影响公司绩效及其市场价值。所以说,股权结构是公司治理结构的基础,它直接影响公司治理的重心及治理的效果。股权结构的优化是完善公司治理的重要前提。在上市公司数量不断增加的今天,深入探讨股权结构对公司治理的作用机理,合理安排上市公司的股权结构,对于保护投资者利益,提高上市公司治理效率和促进证券市场的健康发展都具有重要的实际意义。     

公司治理结构与财务危机关系研究综述

本文介绍了引发公司陷入财务危机的内因——公司治理结构,从理论角度分析了公司治理结构对财务危机的影响,并从公司内部经营管理、股权结构、董事会结构等方面,回顾了国内外学者对公司治理结构与财务危机关系的研究,得出了对我国启示的相关结论。     

公司治理结构对经营绩效的影响研究——基于分层线性模型的实证分析

文章选取2010至2012年154家信息技术业上市公司为研究样本,运用分层线性模型,从股权结构、董事会的结构及规模、高管薪酬激励以及产权比率等内部治理结构与外部治理结构出发从整体上考虑了公司治理结构对经营绩效的影响。结果显示,股权结构、产权比率是公司治理结构中影响公司经营绩效最为显著的变量,其中产权比率对公司经营绩效是显著的负影响,股权结构是显著的正影响。上市公司应寻找并建立完善的公司治理结构,以此推动公司经营绩效的提高。     

内部控制信息披露影响因素理论评述——基于公司内部治理因子的视角

内部控制信息披露是近年来颇受国内外学术界广泛关注的热点问题,并取得了许多创造性的研究成果。本文从股权结构、董事会特征、管理层激励等公司内部治理视角对国外内部控制信息披露影响因素的研究成果进行了梳理与评述,并探讨了未来的研究方向。以期为进一步研究内部控制信息披露提供参考。     

控制权视角下内部控制的治理功能研究

股权结构决定公司控制权的分布,是决定公司治理结构有效性的最重要因素。如果说公司治理结构是所有者与经营者之间的权利制衡机制,那么有效率的股权结构与内部控制则是这些权力制衡的重要前提和手段。合理的股权结构与内部控制才能形成完善的治理结构,内部控制是完善公司治理结构的具体政策和程序。公司控制权矛盾的变迁是引发内部控制治理功能变迁的基本原因,公司控制权的和谐配置是内部控制功能实现的基础条件。     

上市公司的股权结构与公司绩效关系的研究

上市公司的股权结构是公司治理的基础,股权结构不同,公司治理形式也不同。上市公司的股权结构对公司的经营激励、收购兼并、代理权竞争、监督等都有重要的影响。在我国当前的公司治理框架下,股权结构的安排影响公司的治理效率与水平,是决定公司绩效的主要因素之一。本文探索了股权结构与公司绩效的关系,希望能够促进上市公司公司治理结构的完善,从而提高经济效益。     

公司治理与独立审计的关系分析

公司治理结构既包括公司治理的法律和政治途径、要素市场、公司控制权市场、声誉市场等外部控制系统，同时包括激励和约、董事会、债务融资等内部控制系统。本文从外部控制系统的角度讨论了公司治理与独立审计的关系，并对其影响进行了分析。     

外部控制、内部治理与整合——公司治理机制理论研究文献综述

本文对公司治理机制理论研究(theoretical research)的文献进行了综述。公司治理机制是解决现代公司由于控制权和所有权分离所导致的代理问题的各种机制的总称。它既包括公司治理的法律和政治途径、产品和要素市场竞争、公司控制权市场、声誉市场等外部控制系统,同时也包括激励合约、董事会(外部董事)、大股东治理、债务融资等内部控制系统。探讨内、外部控制系统的关系和强调不同治理机制之间的整合作用等,将成为今后公司治理机制理论研究的重要方向。     

公司内部治理风险评价指标体系的构建研究

公司内部治理风险涉及到公司内部利益相关者之间利益关系引发的风险,是公司治理风险中最核心的部分。用股东、董事会、经理层、监事会、员工以及财务信息披露等评价指标分析公司内部治理风险,并且对这些评价指标的风险要素给出其风险评价指标标准,可以逐级分析或计算各个维度的公司内部治理风险评价指标的风险等级,从而推出公司内部治理风险总的风险状况或风险等级,从更深层次了解公司内部治理风险的来源以及评价标准,以确保内部利益相关者的利益均衡,提高公司绩效,降低公司内部治理风险。     

公司治理与代理成本——来自上市公司的经验证据

本文利用上市公司的数据,分析了公司治理与代理成本之间的关系。结果发现:股权集中度国家股比例、董事会规模、监事会规模、治理环境、公司透明度、企业规模与代理成本显著负相关;股权制衡度、领取报酬的董事比例、领取报酬的监事比例、董事会会议次数、股东大会会议次数与代理成本显著正相关;高管持股、独立董事比例、监事会会议次数、两职分离与代理成本无显著关系;财务杠杆率与代理成本的关系是混合的;国有上市公司和民营上市公司的公司治理与代理成本之间的关系与总样本基本一致。     

法人治理及其在首创集团的实践

现阶段，规范和完善公司法人治理结构是国有企业改革的主要任务。本文根据首创集团建立法人治理结构的实践。从建立规范有效的董事会到外部董事制度的探索两方面做了深入的分析，提出了有针对性的建设性意见。     

新疆上市公司治理结构与绩效的相关性研究

以2001～2005年新疆上市公司为样本,综合考察了股权结构、董事会特征与高管激励对公司绩效的影响,发现股权集中度与公司绩效正相关,董事长与总经理两职合一与公司绩效正相关,董事会规模与绩效成倒U型关系,独立董事比例与绩效成负向关系;高管激励不论是采用年薪的方式还是采用股权激励都未通过显著性检验。考虑到公司内部治理结构与绩效的互动关系,还检验了治理结构的内生性问题,Granger因果关系检验发现公司治理结构对绩效有促进作用,但未发现绩效对治理机制的反馈作用。     

Research on the New Developments of Corporate Governance, Board of Directors and Management Accounting

Based on corporate governance, this paper concludes that the core of corporate governance is the board of directors of the listed company. It also analyses the function of the board of directors on preparing, applying and appraising the strategic planning. It draws a conclusion that the new development of management accounting is the application of the board of directors and its several committees.     

公司治理下的管理会计改革研究

公司治理包含丰富的内容,涉及股东、董事会、经理层等责、权、利关系问题,董事会、经理业绩考评问题,约束机制、激励机制、决策系统的建立问题等,这些与管理会计中的决策会计、责任会计、控制会计存在密切联系。公司治理不仅依赖于财务会计,也需要利用管理会计信息系统提供大量的非财务信息,公司治理问题的出现必将推动管理会计目标、内容、方法的改革。     

国有企业公司治理结构诊断及完善对策

与国际上规范的公司治理结构相比,我国国有企业公司治理结构的＂形似而神不似,形备而实不至＂,一直是困扰国有企业和政府部门的一道难题。完善公司治理结构,必须加快企业产权结构调整,规范董事会制度建设,理顺＂新三会＂与＂老三会＂及经理层的关系,严格实行规范化、制度化管理。     

企业内部控制制度的新思路:公司治理视角

本文从公司治理与内部控制相互关系的角度,研究了两者在提高企业经营效率上的相对效果。通过公司治理与内部控制的配对分析,并考虑信息不对称条件下经理人的选择和路径依赖问题对经营效率的影响,研究发现,内部控制失效的主要原因是公司治理不完善。认为提高内部控制的有效性应从完善公司治理着手,建立起以投资者利益为核心、强化公司治理层的监督体系和高层管理人员道德风险的防范为内容的治理型内部控制。