企业家才能配置选择性方向的制度性分析

鲍莫尔认为,制度激励结构的改变会影响企业家才能在生产性和非生产性活动之间的配置.本文基于上述观点,从制度的维度,构建了一个关于企业家才能配置的价值方向选择与制度环境的模型,从而解释了企业家才能配置发生变迁的动因和条件,并且认为制度环境的变迁过程、力度强弱直接或者间接影响着企业家才能配置的价值方向选择,只是不同时间和过程中的表现而已.因此,完善和构建有效合理的制度环境是企业家才能配置的价值方向趋同于生产性活动良性循环的根本.     

市场环境、企业家能力与企业的绩效表现--转型期中国民营企业绩效表现影响因素的实证研究

本文探讨转型期中国民营企业发展中的环境与企业家角色。文章利用中国大陆28个省份1996-1999年的分省面板数据，对有关中国民营企业发展的几种流行观点进行了检验。研究的主要发现是：（1）以企业家学历刻画的企业家能力的贡献并不显著，表明以往研究中企业家私人活动的作用可能被高估，民营企业发展的“先天不足论”缺乏合理的经验基础；（2）地区市场规模、地方政府行为等市场环境构成因素与民营企业发展绩效之间存在显著相关关系。本文的研究结论间接支持了韦伯的“只有在拥有了一套恰当的制度安排后企业家才能变得活跃起来”的假说。     

制度环境质量如何影响中国在“一带一路”亚洲国家的OFDI区位选择？

在中国对外直接投资区位选择的研究中,关于制度环境质量的影响力是一个重要分支。基于2005—2017年中国对“一带一路”亚洲19个主要国家的直接投资数据,通过制度、环境、质量3个纬度的分析发现:整体上中国在“一带一路”亚洲国家的对外直接投资（OFDI）中既不呈现制度风险偏好倾向,也无制度接近的特征;较大规模的OFDI明显对两国制度环境波动的差距更加敏感,而投资东道国的融资便利是吸引较大规模OFDI流入的显著影响因素;较小规模的OFDI会更偏向于市场规模大、经济增速缓慢、资源充裕的国家。     

狼:不朽的“攻击”

最近,因中国加入WTO,有一种流行的说法叫“与狼共舞”,于是中国当代的企业家们似乎又多了一种狼的秉性——攻击的紧迫感,掀起了一波高过一波的“学狼”热潮。这目的也非常明确:使企业家自己、中国企业本身,能成为在各种环境下的强者——成为真正、充满“野心”的狼。“学狼”达到中国历史最高潮,要首推当今中国先锋企业——海尔集团CEO张     

去东盟淘金 十国政策大比拼

东盟各国都在用自己最优越的条件吸收着来自各方的“投资温度”，当然高温并不会让中国的企业家盲目冲动。投资之前还是需要了解各国的国情和投资政策。就像世界华人联合总会永远名誉主席曾永森先生对企业投资东南亚的忠告：“投资，一定要找准方向、环境”。     

制度维度：企业家才能配置的选择性方向分析

鲍莫尔认为，制度激励结构的改变会影响企业家才能在生产性和非生产性活动之间的配置。文章基于上述观点，从制度的维度，构建了一个关于企业家才能配置的价值方向选择与制度环境的模型，从而解释了企业家才能配置发生变迁的动因和条件，并且认为制度环境的变迁过程、力度强弱直接或间接影响着企业家才能配置的价值方向选择，只是不同时间和过程中的表现而已。因此，完善和构建有效、合理的制度环境是企业家才能配置的价值方向趋同于生产性活动良性循环的根本。     

制度优化：中国职业企业家成长的理性支持

中国职业企业家成长的制度优化涵盖两个主要层面：其一，必须对职业企业家赖以成长的外部制度环境的重要支撑化，企业，市场与法律进行改造。其二，必须对既有企业经营管理的选聘、激励、约束、培训与考核机制予以完善。以制度优化支持中国职业企业家的成长是中国企业家队伍建设的理性选择。     

对于冷热调控为何失灵？

日前，经济学家、香港中文大学教授郎成平在国内发表“2008中国经济走势的演讲”时指出，目前一些地区的房价走高，不是这个地区的经济环境变得更好了，而是这个地区的经济环境变得更坏。以深圳为例，深圳的房价去年翻了两三番，是因为经济持续恶化，尤其是企业家所面临的投资营商环境持续恶化。企业家不想干了，把公司关了，或者把应该投资而不投资的钱抽出来打入楼市形成楼市泡沫。     

股权物质资本聘任企业家人力资本的选拔制度分析

本文从企业家人力资本的显示信号出发,分别在意愿企业家自我选择、劳动力产权主体选择企业家和物质资本产权主体选择企业家三种选拔制度下,分析比较了企业家人力资本期望值的大小,并从道德水平和风险态度两个方面对企业家的监督选聘机制和相应的博弈合作意愿进行了细致分析,进而认为股权物质资本聘任企业家人力资本制度是比较合理的企业家选拔制度。     

给国企老板戴上“黄金手铐”

中国有天下最昂贵的企业制度,也有着天下最便宜的企业家。畸型的企业制度孕育了诸多变态的“企业家现象”。良心和道德是救不了中国企业的,那么,要给中国企业家们戴上怎样的黄金手铐呢?     

众创空间类型如何塑造创业服务行为？基于制度逻辑视角的分析

文章基于制度逻辑视角,以浙江省746家众创空间为样本,分析了政府、高校、民营企业三类主体设立的众创空间和创业服务行为选择的关系。研究发现：（1）制度逻辑对众创空间的创业服务行为选择具有塑造作用,持有行政逻辑的政府型众创空间会将时间更多的分配给办公场所服务,而持有专业逻辑的高校型和持有公司逻辑的民企型众创空间,则分别会将时间更多的分配给培训咨询服务和投融资服务。上述发现在替换了其它两种因变量测量指标后依然成立。（2）国家级认证会使民企型众创空间显著减少在投融资服务上的时间分配比重,而显著增加在办公场所服务和培训咨询服务上的时间分配比重,这种调节效应在另外两类众创空间中并不显著,在替换了省级认证后结果依然成立。这表明,相较于公司逻辑,政府逻辑和专业逻辑更具稳定性,更不易受高阶制度因素的影响和干扰。文章拓展了制度逻辑和众创空间创业服务行为关系的理论认识,为创业者的众创空间入驻决策以及政府针对众创空间的政策制定提供了实践启示。     

“一带一路”沿线国家投资便利化:水平、挑战与对策--基于熵值法的测度分析

"一带一路"沿线国家市场需求和发展潜力巨大,提升其投资便利化水平对于我国扩大对沿线国家直接投资规模和提升投资质量意义重大。本文基于沿线国家的特点,选取基础设施、制度环境、金融市场、劳动力市场4项一级指标和20项二级指标系统地构建投资便利化水平测度体系,并运用熵值法测度"一带一路"沿线国家2014年-2018年的投资便利化水平,发现沿线国家投资便利化水平呈逐年上升态势,但差异大,区域不平衡性显著,且投资便利化水平与经济发达程度呈正相关关系。在此基础上,结合当前中国对沿线国家开展直接投资所面临的挑战,提出中国与沿线各国应加强合作,共同推进基础设施建设,维护透明高效的制度环境,深化双边金融合作,积极发展本国劳动力市场等对策建议。     

企业家成长与外部环境的动态演化分析

文章运用演化博弈论在一个统一的框架下同时考虑了企业家成长与外部环境之间的动态演化关系。通过研究发现：一方面,外部环境决定了不同企业家类型的净收益,从而决定企业家对成长路径的选择;另一方面,当一个国家或地区选择某一类企业家成长路径的信念增加时,通过正反馈作用进一步提高了这种类型企业家比例的提高,相应地改变了净收益的差异,从而对外部环境产生影响。     

中国企业走出去的理论解读

本文首先从国际商务和国际经济学两个角度对企业对外直接投资理论进行了概述;然后结合中国企业走出去的实际,从资源论、产业组织论、制度论的角度进行了理论探索以及实证经验的总结。文章发现现阶段中国走出去的企业没有明显的资源优势;产业环境对中国企业国际化有重要影响,能部分地解释中国企业的走出去行为;制度因素是影响中国企业走出去的关键因素。     

制度规范、劳动保护与企业创新——基于《劳动合同法》颁布的准自然实验

文章以2008年新《劳动合同法》颁布为契机,基于2005-2019年上市公司数据库,检验了制度规范引致企业劳动保护增强后对企业创新水平的促进作用.研究结果表明,劳动保护显著促进了企业创新,以研发投入衡量的创新投入指标以及以专利数量衡量的创新产出指标均显著增强.进一步分析表明,制度规范带来的劳动保护增强主要通过人力资本投资效应以及要素替代效应两个渠道促进了企业创新,并且在民营企业中更为显著;同时地区市场化程度以及法治环境水平也是影响劳动保护促进企业创新的重要因素.《劳动合同法》为企业制度建设提供了规范指引,运用法治思维提升企业管理制度化水平是企业增强市场竞争力的必然选择.     

Japan's financial crises and lost decades

In this paper, we explore the role of financial intermediation malfunction in macroeconomic fluctuations in Japan. To this end we estimate, using Japanese data, a financial accelerator model in which the balance sheet conditions of entrepreneurs in a goods-producing sector and those of a financial intermediary affect macroeconomic activity. We find that shocks to the balance sheets of the two sectors have been quantitatively playing important role in macroeconomic fluctuations by affecting lending rates and aggregate investments. Their impacts are prominent in particular during financial crises. Shocks to the entrepreneurs’ balance sheets have played a key role in lowering investment in the bubble burst during the early 1990s and in the global financial crisis during the late 2000s. Shocks to the financial intermediaries’ balance sheets have persistently lowered investment throughout the 1990s.     

企业家危机管理胜任力构成要素的探索性研究

企业在竞争激烈的生存环境中显得越来越脆弱,危机的发生频率和危害程度与日俱增.如何有效预测和控制企业危机的发展态势,减少和避免企业危机带来的损失,使得企业转危为安、转危为机,是竞争激烈的商业环境下对企业家综合素质的一个严峻考验.文章通过企业家危机管理胜任力相关文献的回顾,根据269个企业家群体的有效样本数据,利用SPSS17.0 andLISREL8.71对企业家危机管理胜任力构成要素进行提炼.基于结构方程模型二阶因子的实证研究得出,企业家危机管理胜任力是由企业家危机管理意识、危机管理人格、危机预控能力、危机应对能力和危机转化与利用能力五个要素构成.     

绿地投资还是跨国并购:中国企业OFDI模式选择研究

对外直接投资模式选择是企业国际化战略中的关键决策。文章运用中国工业企业数据库和商务部境外投资企业名录匹配基础上的补充数据，实证考察企业在绿地投资和跨国并购之间的对外投资模式选择。研究表明：随着企业生产率、资本密集度，以及东道国经济发展水平、关税水平和制度环境的提升，企业进行跨国并购的概率提高；随着企业规模、研发投入，以及东道国市场规模、文化距离的增大，企业选择绿地投资的概率提高；相比来看，非国有企业、资本密集型企业和具有国际化经验的企业对各类影响因素更加敏感，在OFDI模式选择中受到的影响程度更大。     

福建省外商直接投资区位选择因素分析及对策建议

外商直接投资对福建省经济发展起了极为重要的作用,在吸引外商直接投资方面,福建有得天独厚的"山海侨台"优势,也有投资环境不够完善的地方,本文根据统计年鉴的相关数据,对福建省外商直接投资的区位选择进行了分析,并就如何改善福建省外商直接投资环境给出了加强完善外商投资的产业导向,改善投资软环境,加强区域经济合作等相应的政策建议。     

地区制度发展的动态变化与企业对外直接投资:来自中国上市公司的经验证据

母国制度环境对于新兴经济体企业的国际化战略与行为具有重要影响。以往的文献多关注于制度发展的水平,而忽视了制度发展的动态特征,即基于制度理论和信号理论,文章探讨和分析了中国各地区制度发展的三个特征,即速度、节奏和同步性对于企业对外直接投资的作用机制,并利用2003~2014年中国上市公司的微观数据进行了检验。研究结果显示,制度发展的速度越慢、越不规律、越不同步,企业越倾向于进行对外直接投资,开展国际化经营。同时,业绩压力和模仿同构压力调节了制度变化特征与对外直接投资之间的关系,并存在双重强化效应。进一步的分析表明,在预期面临制度约束时,非国有企业进行对外投资的意愿更强,企业也更倾向于进入制度环境相对优良的国家和地区。文章的研究深化了对制度构成及其维度的理解,进一步丰富了制度理论和新兴经济体跨国公司理论,对加强中国的制度建设具有启示意义。