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改革开放后成长起来的第一代民营企业家正面临着选择接班人的难题。接班人的选择对企业未来的发展至关重要,因此民营企业家将如何选择接班人以及接班人的人选都是社会各界关注的话题。文章通过对三种比较普遍的接班模式进行分析,指出民营企业家在选择接班人时面临的深层的问题,并尝试从不同角度提出可行的对策和建议。 相似文献
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计量技术在路桥工程质量检验中的应用是一项十分重要的基础性工作,对于产品质量及服务质量的提升有极大的帮助。在新时期下,如何在路桥工程集团有限公司充分发挥计量工作的优势,并针对自身实际,建立相应的质量检测系统,是该集团公司必须认真思考的关键问题之一。在现代路桥工程中,其建设质量对于整个工程的建设效益及后期的运营效益具有直接的影响,将计量技术应用在路桥工程质量检验中,可以极大地促进路桥工程质量的提升。文章就计量技术的应用原则及实际应用,以及提升计量检测质量的策略进行分析。 相似文献
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打造一支适应国有企业发展转型升级的知识型技能型创新型职工队伍,既是经济持续健康发展的必然要求,又是推动国有企业完善现代企业制度的有效途径,更是国有企业职工队伍知识化进程的内在要求。曲靖开发区保障性住房开发投资有限公司以“3E”理念为目标,着力提升学习意识、超前意识、创新意识、团队意识和调研能力,着眼于“宽、严、细、实、快”,实施职工素质建设工程,促进了职工素质能力、管理水平和企业经营业绩显著提升。 相似文献
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任何工作都讲究规范,法制工作是其他工作的重要保障,既然是保障,就更应该做到自身规范。因此,在每年年终制定出行之有效的法制工作计划,是强化法制工作、规范法制机构自身的重要内容。根据“四五”普法的精神以及国家工商总局、省、市局关于开展法制工作的要求,我们安徽枞阳县工商局的法制工作计划一般包括五个大方面的内容。基础性工作——法律法规的宣传教育培训这一部分既包括系统内执法人员的法律法规学习培训,又包括对经营者、消费者的法律法规宣传。普遍学习即围绕“四五”普法以及上级指定的学习内容,每年作出具体安排。重点… 相似文献